家政经纪人的待遇因地区、公司规模、工作经验以及个人能力等因素而异，以下是一些可能影响家政经纪人待遇的因素：

1、地区差异：不同地区的经济水平、生活成本和市场需求会影响家政经纪人的收入，大城市的家政经纪人可能会获得更高的收入，因为那里的服务需求更大，竞争也更激烈。

2、公司规模：大型家政公司通常会为员工提供更好的福利和待遇，包括更高的薪资、更多的培训机会和更完善的职业发展路径，相比之下，小型或中型家政公司可能提供的工资较低，但也可能提供更多的工作灵活性和自主性。

3、工作经验：有经验的家政经纪人通常能够更好地管理客户关系和提高服务质量，因此可能会获得更高的薪资和更好的工作待遇，新入行的家政经纪人可能需要一段时间来积累经验和建立客户群。

4、个人能力：具备良好的沟通能力、组织能力和客户服务技巧的家政经纪人往往能够更容易地获得客户，并在市场上脱颖而出，这些技能可以帮助他们建立稳定的客户群，从而提高收入。

5、行业竞争：家政行业的竞争程度也会影响家政经纪人的待遇，在一些竞争激烈的市场，家政经纪人可能需要通过提供额外的服务或优惠来吸引客户，这可能会导致收入不稳定。

6、工作性质：家政经纪人的工作性质包括与客户沟通、安排服务、监督服务执行等，这些工作需要高度的责任心和耐心，因此可能会带来较高的工作压力，如果工作成果显著，如成功帮助客户解决了长期问题或获得了客户的高度评价，家政经纪人可能会获得更高的回报。

7、法律法规：不同地区的法律法规对家政经纪人的权益保护程度不同，这也会影响他们的待遇，一些地方可能有最低工资标准、工作时间规定等，这些都会影响到家政经纪人的实际收入。

家政经纪人的待遇受到多种因素的影响，因此很难给出一个确切的数字，对于有经验和有能力的家政经纪人来说，他们的收入应该是相对满意的，对于刚入行的新手来说，他们可能会面临较低的起薪和较低的收入增长空间。